Os cursos estão disponíveis no formato “In Company”, Presencial ou On Line ao Vivo, isto é, podem ser customizados para as Autarquias, Empresas Públicas e de Economia Mista da Adm. Indireta e interessadas em conteúdos sob medida para grupos fechados, adaptados às suas necessidades específicas.
Transforme a gestão de pessoas em sua organização com cursos que promovem excelência nas práticas do setor público e capacitam sua equipe para liderar com confiança
As soft skills nada mais são do que um conjunto de habilidades relacionadas ao comportamento e à interação humana. Reúnem as características necessárias que um profissional possua ou desenvolva que não estão diretamente relacionadas com seu trabalho na empresa ou com a posição que ocupam. Elas são úteis em qualquer área de atuação e costumam ser um diferencial na carreira de qualquer um. O melhor exemplo de soft skill talvez seja a inteligência emocional: capacidade de lidar bem com as próprias emoções.
Compreender as diferenças entre grupos e equipes de alta performance. Entender as etapas de formação das equipes e como lidar com cada uma delas. Alinhar valores e objetivos profissionais com os organizacionais. Conhecer seu perfil de liderança e como melhor aproveita-lo para o sucesso da equipe. Entender como suas forças podem alavancar resultados para o sucesso da equipe
Impactar, orientar e capacitar as pessoas a assumirem posições e posturas frente aos desafios emergentes e as rápidas mudanças comportamentais, para gerirem o seu dia a dia, criando um perfeito equilíbrio do Talento/ Potencial Humano Interior, otimizando a inteligência e a assertividade.
Adquirir uma visão conceitual abrangente da problemática do conflito interpessoal, apresentando insumos teóricos referentes à gestão das emoções e à administração do conflito. Desenvolver habilidades para o uso da negociação interpessoal no contexto organizacional. Assimilar as técnincas de comunicação para maximizar resultados para o desenvolvimento do profissional e da organização
Compreender a importância de ser e estar comprometido no ambiente de trabalho, focando no desempenho dos trabalhadores com o objetivo de trazer resultados satisfatórios para ambos.
Explore cursos que abordam desde o processo ético até a gestão de contratos, preparando sua equipe para superar desafios com eficiência e excelência na administração pública
Indicadores são instrumentos de medição que servem para acompanhar a evolução de atividades, processos e projetos. Eles são fundamentais para verificar o desempenho das metas e traduzir, de forma qualitativa e quantitativa, uma dada situação. Os indicadores são necessários para cumprir com os atos normativos (IN 84/2020 e DN 198/2022) e para mensurar o sucesso das mais diversas iniciativas. Eles ajudam o gestor a conseguir o resultado esperado. Este curso oferece o passo a passo para a análise e elaboração de indicadores de desempenho desde o nível básico até o avançado.
Nesse contexto, a entidade conta com os fiscais, que além de conhecer a legislação que rege a respectiva atuação profissional, devem conhecer as disposições do ordenamento jurídico que norteiam sua atividade ordenadora (Poder de Polícia), bem como as consequências de eventuais desvios ou excessos no exercício de sua função fiscalizatória.
Curso inédito e inovador para preparação dos Conselheiros Profissionais a fim de capacitá-los à aplicação correta de suas normas éticas profissionais, de modo a não produzir nulidades no âmbito administrativo e/ou judicial.
O sucesso nas licitações e contratações públicas depende fundamentalmente da atuação dos gestores e fiscais de contratos. A gestão e fiscalização dos contratos requer dos agentes públicos o conhecimento das disposições legais, dos procedimentos, bem como da definição da atuação de cada um dos envolvidos neste procedimento, conforme previamente definido em normativas específicas, a fim de que possam executar suas atividades com segurança.
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Capacitação Presencial: Desenvolva sua equipe com cursos personalizados ‘In Company’ da SILP. Fortaleça habilidades, integre valores organizacionais e promova um ambiente produtivo.
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Para profissionais que atuam em Autarquias, a capacitação contínua é essencial para manter-se atualizado com as regulamentações, normas e práticas relevantes à sua área de atuação
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